2021年《今世緣月報》第十期
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版面編號：CN32-0101
版面標(biāo)題：2021年《今世緣月報》第十期1、4版
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版面編號：CN32-0101
版面標(biāo)題：2021年《今世緣月報》第十期2、3版
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版面編號：CN32-0101
版面標(biāo)題：2021年《今世緣月報》第十期5、8版
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版面編號：CN32-0101
版面標(biāo)題：2021年《今世緣月報》第十期6、7版
今世緣：“組合拳”鍛造硬核產(chǎn)業(yè)工人隊伍
干事創(chuàng)業(yè)，關(guān)鍵在人。近年來，今世緣酒業(yè)在產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革中，緊緊圍繞“建設(shè)知識性、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍”目標(biāo)，通過自主培養(yǎng)+學(xué)習(xí)借鑒、以師帶徒+自主評價、典型培樹+激勵助力等方式，打出創(chuàng)新人才培育“組合拳”，鍛造硬核產(chǎn)業(yè)工人大軍，促進了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
自主培養(yǎng)+學(xué)習(xí)借鑒 雙向賦能練本領(lǐng)
以“今世緣學(xué)院”為主陣地，分層次、分類別、多渠道開展員工教育培訓(xùn)，各職能部門細(xì)化年度培訓(xùn)需求，開發(fā)專業(yè)培訓(xùn)課程。通過理論教學(xué)、實操考核、案例研討和情景模擬等方式，提升崗位技能。企業(yè)還組織管理骨干到標(biāo)桿企業(yè)考察交流學(xué)習(xí)，借鑒優(yōu)秀企業(yè)管理經(jīng)驗，掌握高技能，練就真本領(lǐng)。
以師帶徒+自主評價 雙軌并行強技能
充分發(fā)揮企業(yè)工匠、勞模先進和技術(shù)帶頭人的傳、幫、帶作用，持續(xù)開展“以師帶徒”活動，強化專業(yè)技能人才的培訓(xùn)培養(yǎng)。開展技能人才自主評價工作，對技能高超、貢獻突出的優(yōu)秀技能人才，推薦參加高級工、技師、高級技師考評。鼓勵業(yè)務(wù)骨干參加各專業(yè)技術(shù)職稱考試和評聘，對取得專業(yè)技術(shù)資格的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干優(yōu)先聘任專業(yè)技術(shù)職稱，形成人才、發(fā)展互促共建。
典型培樹+激勵助力 雙聯(lián)推動促創(chuàng)新
注重發(fā)揮勞模和創(chuàng)新人才“頭雁效應(yīng)”，推進勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)。“李維群管理創(chuàng)新工作室”“左文霞白酒品酒技能工作室”“季方勞模研發(fā)創(chuàng)新工作室”等勞模創(chuàng)新工作室組建三年以來，持續(xù)加強人才培養(yǎng)、技術(shù)攻關(guān)和成果轉(zhuǎn)化能力，在高素質(zhì)職工隊伍建設(shè)中發(fā)揮了突出作用。企業(yè)還采取暢通職工晉升通道、提高技能津貼標(biāo)準(zhǔn)、加大技能競賽獎勵力度等方式，讓產(chǎn)業(yè)工人安心工作、順心生活。
（鄭先鋒）
